Lai piedāvātu aktuālās sezonālās vakances dažādās profesionālās darbības jomās, Nodarbinātības valsts aģentūra (NVA) martā sāks aktīvu sezonas vakanču gadatirgu pasākumu organizēšanu visā Latvijā, aģentūru BNS informēja NVA Sabiedrisko attiecību nodaļā.

Vakanču gadatirgos NVA aicina pieteikties ikvienu darba devēju, kurš savam uzņēmumam vēlas atrast nepieciešamos darbiniekus – vai tas būtu sezonas darbs, piemēram, lauksaimniecībā vai tūrismā, vai līguma darbs uz noteiktu laiku, vai arī ilgstošs un uzticams darbinieks.

”Vakanču gadatirgus – tā ir lieliska iespēja darba devējam klātienē tikties ar potenciālajiem darbiniekiem. Piedaloties vakanču gadatirgos, darba devēji gūs ne tikai iespēju prezentēt savu uzņēmumu, veicinot tā atpazīstamību, bet arī atrast piemērotus darbiniekus, jau gadatirgus laikā veicot pirmās darba intervijas ar sev piemērotākajiem kandidātiem, klātienē informējot darba meklētājus par vakancēm, darba nosacījumiem, karjeras izaugsmes iespējām uzņēmumā,” skaidroja NVA Pakalpojumu departamenta Darba tirgus nodaļas vadītāja Kristīne Pudāne.

Vakanču gadatirgos piedalīsies arī NVA pārstāvji, Eiropas nodarbinātības dienestu tīkla (EURES) speciālisti un karjeras konsultanti, kuri apmeklētājus informēs par nodarbinātības pakalpojumiem, karjeras plānošanu un darba iespējām Latvijā un Eiropas valstīs. Darba devējs varēs ne tikai veikt darba pārrunas ar potenciālajiem darba ņēmējiem, bet arī patstāvīgi vai ar NVA karjeras konsultanta palīdzību veikt uzņēmumam piemērotu darbinieku atlases.

Kopumā tiks rīkoti pieci vakanču gadatirgi, tādējādi pārklājot visus Latvijas reģionus: 22.martā – Cēsīs (Tūrisma un informācijas centrā), 5.aprīlī – Jelgavā (Zemgales reģiona Kompetenču attīstības centrā), 10.aprīlī – Liepājā (Liepājas Latviešu biedrības namā), 17.aprīlī – Jūrmalā (Kauguru Kultūras namā), 1.maijā – Rēzeknē (Rēzeknes Kultūras un atpūtas parkā).  

Vakanču reģistrēšana un piemērotu darbinieku atlase ir viens no NVA pakalpojumiem.

BNS