Šogad vasaras praksei “SEB bankā” visās Baltijas valstīs pieteicās 4562 kandidāti.

Kopumā tika izvēlēti 145 praktikanti, no tiem 54 Latvijā – 36 jaunieši pievienosies “SEB bankai” un 18 “SEB Global Services”.

Jaunieši kā savas prakses vietas izvēlējušies dažādas struktūrvienības, tostarp Produktu attīstības pārvaldi, Mārketinga un komunikācijas pārvaldi, Lietvedības un biroja vadības pārvaldi, Produktu attīstības un tehnoloģiju pārvaldi, Personāla pārvaldi, Nekustamo īpašumu apsaimniekošanas pārvaldi, Drošības pārvaldi, Līzinga pārvaldi un citus.

“Youth LAB” ir apmaksāta prakses programma, kuras dalībnieki noslēdz darba līgumu un saņem atalgojumu 900–1100 eiro apmērā mēnesī pirms nodokļu nomaksas.

Programma jaunajiem profesionāļiem piedāvā praktisku darba pieredzi pilna laika režīmā vismaz 10 nedēļu garumā.

Šajā laikā praktikanti apgūst jaunas prasmes, iegūst ieskatu izvēlētajā jomā un vienlaikus sniedz ieguldījumu bankas ikdienas darbā.

Programma tiek īstenota SEB bankās visā Baltijā, kā arī “SEB Global Services” centros Rīgā un Viļņā, nodrošinot starptautisku un daudzveidīgu attīstības vidi.

Ar katru gadu “Youth LAB” programma tiek pilnveidota, pielāgojot to gan jauniešu vajadzībām, gan darba tirgus tendencēm.

Šogad programmā īpaša uzmanība pievērsta dalībnieku profesionālajai un personīgajai izaugsmei, piedāvājot mācību sesijas, tīklošanās pasākumus un starpkomandu sadarbības aktivitātes.

Kā viens no centrālajiem jaunumiem šovasar programmā iekļauts hakatons, kas norisināsies no 15. jūlija līdz 17. jūlijam.

Tajā praktikanti varēs komandās strādāt pie reāliem biznesa izaicinājumiem, attīstīt inovatīvus risinājumus un stiprināt sadarbības prasmes dinamiskā vidē.

Pēc aktīvu apmēra “SEB banka” ir otrā lielākā banka Latvijā.